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求職人員管理：記錄求職者的基本信息、技能信息及求職意向。特點(diǎn)：
1、記錄服務(wù)有效期后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)對(duì)其的服務(wù)時(shí)間進(jìn)行監(jiān)控，到期自動(dòng)提醒。
2、可以同時(shí)選擇多個(gè)工種、職位，工種選擇支持模糊、簡(jiǎn)拼。
3、工資要求可以設(shè)置分別設(shè)置基本工資要求和總工資要求，同時(shí)基本工資和總工資要求可以設(shè)置范圍（比如設(shè)置為500-1000那么系統(tǒng)在自動(dòng)為其匹配用工單位的時(shí)候就能找到更符合求職者要求的用工單位）；4、詳細(xì)記錄求職人員歷次服務(wù)、收費(fèi)等相關(guān)信息。
5、多條件自動(dòng)查找。
招工單位管理特點(diǎn)：
1、追蹤查詢招工單位的介紹歷史、聯(lián)系歷史以及收退費(fèi)歷史等。
招工信息管理：記錄招工單位的招工詳情。特點(diǎn)：
1、支持附加單位的招工簡(jiǎn)章。
2、多條件自動(dòng)查詢。
求職介紹：求職介紹可以人工一對(duì)一的介紹，也可以通過多條件設(shè)置由系統(tǒng)自動(dòng)匹配出合適的對(duì)象，然后從中選擇介紹的對(duì)象。特點(diǎn)：
1、操作靈活，介紹后可直接打印約定書、介紹信和回執(zhí)函。
2、信息自動(dòng)可以多條件自動(dòng)匹配，極大的提高工作效率。
3、信息匹配可以雙向進(jìn)行，即：可以根據(jù)求職者要求匹配合適的用工單位，也可以根據(jù)招工信息匹配求職者。
4、可以設(shè)置是否匹配分支機(jī)構(gòu)共享的信息。
批量自動(dòng)匹配：即系統(tǒng)根據(jù)設(shè)置的條件為所有沒有介紹成功的并且處于服務(wù)有效期內(nèi)的求職者查找出符合其要求的所有招工信息，以便為其介紹到更滿意的工作。
合作業(yè)務(wù)管理：合作業(yè)務(wù)管理主要用于管理經(jīng)常為職介機(jī)構(gòu)送人或其他方面業(yè)務(wù)合作的學(xué)校、個(gè)人等。合作業(yè)務(wù)管理可以將合作對(duì)象及其送工信息一一對(duì)應(yīng)起來，同時(shí)可以附加合作協(xié)議，以便察看。特點(diǎn)：
1、合作對(duì)象（學(xué)校或個(gè)人）和其送工信息一一對(duì)應(yīng)。
2、業(yè)務(wù)登記時(shí)可以設(shè)置收費(fèi)對(duì)象及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，可以管理向合作對(duì)象收費(fèi)也可以管理向求職者收費(fèi)。
3、介紹工作時(shí)可以自動(dòng)為其匹配符合其要求的招工信息。
4、可以分類察看合作業(yè)務(wù)中的介紹成功的人員信息、未介紹成功的人員信息以及繳費(fèi)、欠費(fèi)人員信息財(cái)務(wù)管理：財(cái)務(wù)管理主要包括收退費(fèi)管理和營(yíng)業(yè)收支分析。費(fèi)用收支管理主要用于處理業(yè)務(wù)發(fā)生過程中的收退費(fèi)業(yè)務(wù)。特點(diǎn)：
1、根據(jù)設(shè)置的收費(fèi)項(xiàng)目自動(dòng)計(jì)算應(yīng)收金額。
2、可以同時(shí)選擇多個(gè)收費(fèi)項(xiàng)目，并可打印單據(jù)。
3、營(yíng)業(yè)統(tǒng)計(jì)中如果有分支機(jī)構(gòu)的話，可以分別察看分支機(jī)構(gòu)的收支信息，同時(shí)可察看明細(xì)。
經(jīng)營(yíng)分析：主要對(duì)求職者、用工單位、用工信息、熱門崗位以及介紹成功率等方面進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。
輔助功能：輔助功能主要包括通知公告發(fā)布、資料檔案庫的管理以及備忘錄、時(shí)間自動(dòng)提醒等。特點(diǎn)：
1、公告發(fā)布和資料檔案可以設(shè)置查看的權(quán)限，只有被允許的對(duì)象才可以查看。
2、備忘錄設(shè)置后，到時(shí)系統(tǒng)自動(dòng)提醒。
3、可在線進(jìn)行員工工作安排。
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